Problemstellung
Das Wartungsende für das On-Prem-System SAP HCM im Jahr 2027 (spätestens 2030 bei „Extended Maintenance“) macht eine Wechselstrategie zum Cloud-Lösungsportfolio SAP SuccessFactors zum wichtigen Thema für tausende Unternehmen. Ein Handlungsbedarf ergibt sich aber nicht nur aus technischer Sicht.
Da SAP aktuell sehr viel (KI-)Forschung und Entwicklung in SAP SuccessFactors steckt, lohnt es sich, Ihre Chancen zu erkunden und fürs eigene Unternehmen zu erschließen: Mit SAP SuccessFactors können Sie jede Phase des Mitarbeiter-Lebenszyklus‘ steuern und individuell Fach- und Führungskräfte fördern. Viele Funktionen sind inzwischen KI-unterstützt. Die Module lassen sich flexibel einzeln einführen oder zu einer Suite zusammenstellen – und sind auch auf mobilen Geräten komfortabel nutzbar.
So hat Ihr HR-Team zu jeder Zeit eine durchdachte Personalplanung mit fundierten Zahlen an der Hand, es kann die Geschäftsleitung optimal unterstützen und messbar zum Businesserfolg beitragen.
Was Sie im Webinar erwartet
In dieser Situation möchten wir zwei wesentliche Fragen beantworten: Welche Schritte und welcher Zeitplan sind ideal für eine HR-Transformation? Welche Chancen eröffnet SAP SuccessFactors für Ihr Unternehmen?
Unser Webinar stellt einen idealen/typischen Transformationsweg vor und liefert Ihnen die wichtigsten Nutzenargumente – für eine moderne Personalarbeit mit einer SaaS-Lösung. Wir zeigen, wie SAP SuccessFactors den kompletten Mitarbeiterlebenszyklus abbildet und welche neuen innovativen Funktionalitäten Ihnen künftig zur Verfügung stehen.
Ihr Nutzen
- Wir erläutern, was die aktuelle SAP-Produktstrategie für Ihr Unternehmen bedeutet.
- Sie erhalten einen kompakten Überblick über SAP SuccessFactors und die Leistungen der NTT DATA Business Solutions.
Für wen ist das Webinar geeignet?
HR-Leiter, Geschäftsführer, IT-Leiter
Unsere Referenten
Fabrizio Caso, Solution Sales HXM, NTT DATA Business Solutions
Mike Muhl, Principal Manager - Human Experience Management Consulting, NTT DATA Business Solutions